Από το βήμα της ΔΕΘ ο Κυριάκος Μητσοτάκης ανακοίνωσε ότι ανοίγει από την Πρωτοχρονιά του 2024 η προσμέτρηση όλων των προσαυξήσεων στους μισθούς του ιδιωτικού τομέα λόγω προϋπηρεσίας.

Δηλαδή από την ερχόμενη χρονιά κάθε φορά που θα συμπληρώνονται 3 χρόνια προϋπηρεσίας, οι απολαβές των εργαζομένων θα προσαυξάνονται κατά 10%.

Δύο ταχύτητες

Σύμφωνα με ενημερωτικό σημείωμα του υπουργείου Εργασίας, ο τρόπος εφαρμογής του μέτρου εξαρτάται από το χρόνο που εισήλθε κάποιος στην αγορά εργασίας.

Συγκεκριμένα:

- Όσοι έπιασαν δουλειά μετά τις 14/2/2012

Για όσους εισήλθαν στην αγορά εργασίας μετά τις 14.2.2012 θα αρχίσουν να χτίζουν το δικαίωμα επιδόματος προϋπηρεσίας για πρώτη φορά από το 2024.

Για παράδειγμα, ένας εργαζόμενος που σήμερα αμείβεται με τον κατώτατο μισθό, από 1.1.24 θα δικαιούται αναλόγως του χρόνου προϋπηρεσίας που θα χτίζει, 10% ανά τριετία

Δηλαδή ο μισθός του θα ανέρχεται στα 780 ευρώ για 0 ως 3 χρόνια προϋπηρεσίας, 858 ευρώ για 3 έως 6 χρόνια, 936 ευρώ για 6 έως 9 χρόνια και 1.014 με πάνω από 9 έτη

- Όσοι είχαν προσληφθεί πριν την 14.2.2012

Το ύψος της αύξησης και ο χρόνος εφαρμογής της εξαρτάται από την προϋπηρεσία που είχε ο εργαζόμενος πριν τις 14/2/2012 και τα έτη που θα εργάζεται από την Πρωτοχρονιά του 2024 και αργότερα.

Ως εκ τούτου, για το διάστημα μεταξύ 14.2.2012 έως 31.12.2023 δεν θα υπάρχει αξίωση για αναδρομικές αναζητήσεις διαφόρων.

Επιπλέον, σε περίπτωση που οι εργαζόμενοι έχουν ήδη δει αυξήσεις στους μισθούς ενδιαμέσως από το 2012 έως το 2023, και υπερβαίνουν τα σημερινά ισχύοντα είτε στον κατώτατο είτε σε αυτά που ορίζονται στις ΣΣΕ τότε συμψηφίζονται με τα καταβαλλόμενα.

Ακολουθούν τρία χαρακτηριστικά παραδείγματα:

1) Εργαζόμενος με πρόσληψη προ του 2012 και προϋπηρεσία 2 χρόνων:

Το δικαίωμα ωρίμανσης της 1ης τριετίας ενεργοποιείται 1.1.24 και καθίσταται πληρωτέο με τη συμπλήρωση τριετίας την 1.1.25 με αύξηση 10% επί του τότε ισχύοντος βασικού μισθού (π.χ. με σημερινές τιμές 780+780x0,1=858)

2) Εργαζόμενος με πρόσληψη προ του 2012 και προϋπηρεσία 5 χρόνων:

Το δικαίωμα ωρίμανσης της 2ης τριετίας ενεργοποιείται 1.1.24 και καθίσταται πληρωτέο με τη συμπλήρωση εξαετίας την 1.1.25 με αύξηση 20% επί του τότε ισχύοντος βασικού μισθού (πχ με σημερινές τιμές 780+780x0,2=936)

3) Εργαζόμενος με πρόσληψη προ του 2012 και προϋπηρεσία 8 χρόνων:

Το δικαίωμα ωρίμανσης της 1ης τριετίας ενεργοποιείται 1.1.24 και καθίσταται πληρωτέο με τη συμπλήρωση εννιαετίας την 1.1.25 με αύξηση 30% επί του τότε ισχύοντος βασικού μισθού (πχ με σημερινές τιμές 780+780x0,3=1014)

Σε περίπτωση συλλογικών συμβάσεων τα παραπάνω όρια προσαρμόζονται ανάλογα με τον ισχύοντα σε επίπεδο βασικού μισθού και κλίμακας προσαυξήσεων.